Održana proširena tematska sjednica Strukovne grupe ljudskih potencijala ŽK Rijeka

Sudionike je uvodno pozdravila predsjednica Županijske komore Rijeka, Barbara Olenik Staničić, zahvalivši im na dolasku i velikom odazivu. Tom je prilikom ukratko predstavila teme dnevnog reda, istaknuvši njihovu aktualnost i važnost za unaprjeđenje HR prakse u kontekstu dinamičnih promjena na tržištu rada.

U prvom dijelu sjednice, Marina Perić, stručnjakinja za recruitment marketing i privlačenje kandidata, održala je prezentaciju "Recruitment Marketing u praksi - kako privući prave kandidate?".

Naglasila je važnost pristupa zapošljavanju u uvjetima sve veće konkurencije za kvalitetne zaposlenike, uz razumijevanje očekivanja kandidata i učinkovito korištenje digitalnih kanala komunikacije. Istaknula je kako uspješno privlačenje kandidata ne ovisi samo o objavi oglasa za posao, već i o njegovu sadržaju i načinu komunikacije, kojima se ujedno oblikuje slika organizacije kao poželjnog poslodavca.

U nastavku sjednice, Jasna Rilović, HR konzultantica i urednica udžbenika "Upravljanje ljudskim potencijalima", predstavila je publikaciju sudionicima te istaknula važnost kontinuiranog usavršavanja, jačanja stručnih kompetencija i primjene stečenih znanja u praksi s ciljem unapređenja upravljanja ljudskim potencijalima u suvremenim organizacijama. Urednica se također u razgovoru s nekoliko prisutnih autora osvrnula na njihove pojedinačne doprinose, iskustva i dojmove tijekom procesa pisanja i izrade udžbenika.

Održavanjem ovakvih susreta Županijska komora Rijeka nastavlja poticati razmjenu znanja i iskustava među stručnjacima te pridonositi razvoju struke i unapređenju prakse upravljanja ljudskim potencijalima.

Izvor: HGK