Državni tajnici Ministarstva rada i mirovinskoga sustava predstavili mjere za poticanje zapošljavanja u ŽK Bjelovar

Vrijeme održavanja: 16.05.2017.

U utorak, 16. svibnja, državni tajnici Ministarstva rada i mirovinskoga sustava Marko Pavić i Katarina Ivanković Knežević predstavili su ukupno devet mjera aktivne politike zapošljavanja prisutnima u ŽK Bjelovar. Glavne ciljne skupine odnosno korisnici mjera su nezaposlene osobe, mladi, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe starije od 50 godina i osobe s invaliditetom.

Mjere zap-1 (002).jpg

Predstavljanje mjera zapošljavanja u ŽK Bjelovar; Izvor: HGK; Snimio: Miljenko Juratovac

Mjere aktivne politike zapošljavanja u 2017. godini uključuju: potpore za zapošljavanje, potpore za usavršavanje, potpore za samozapošljavanje, obrazovanje nezaposlenih, osposobljavanje na radnomu mjestu, stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa, javne radove, potpore za očuvanje radnih mjesta i mjeru Stalni sezonac.

Novim pristupom u definiranju mjera aktivne politike zapošljavanja omogućeno je njihovo kombiniranje, posebice mjera obrazovanja. a sve radi zapošljavanja, podizanja razine zapošljivosti te uvažavanja specifičnih potreba osoba u nepovoljnom položaju.

Kontakti